HMC, Inc. de Columbia contrata a siete graduados del programa de formación inicial en fabricación de Sagamore Development
HMC Co. Inc., una empresa de diseño y fabricación con sede en Columbia, ha contratado para trabajar en sus instalaciones a siete de los ocho primeros recién licenciados del programa piloto “Manufacturing Bootcamp” de Sagamore Development.
“Creo en el desarrollo de la mano de obra y en ofrecer oportunidades a las personas”, afirmó Kara Dipietro, Directora General de HMC Co. Inc. “Nos comprometemos a mantener los empleos manufactureros en EE.UU., y yo me comprometo a poner de mi parte para mejorar nuestra sociedad y nuestra economía mediante la creación de empleo”.
HMC, que es una empresa 100% propiedad de mujeres, es una empresa comercial de diseño y construcción centrada en el diseño, la fabricación y la instalación de expositores interiores personalizados de hostelería y restauración para grandes clientes. La empresa, que celebra 28 años de servicio, emplea a 40 personas y realiza el diseño y la fabricación de la carpintería en sus instalaciones de Columbia, MD.
“Es alentador ver los resultados de este esfuerzo”, declaró Allan H. Kittleman, Ejecutivo del Condado. “A través de este innovador programa de formación, a personas que podrían haber tenido dificultades para encontrar empleo se les han abierto las puertas a oportunidades en puestos de trabajo deseables en el sector manufacturero”.
El “Manufacturing Bootcamp”, que se celebró en The Foundry, un “makerspace” experimental de Baltimore, fue creado por Sagamore Development para ofrecer a los residentes de Baltimore la formación necesaria en el sector manufacturero con el fin de ayudar a preparar la mano de obra necesaria para la reurbanización de Port Covington.
“Port Covington es uno de los mayores proyectos de reurbanización del país y tendrá un enorme impacto económico no sólo para Baltimore, sino también para los condados circundantes y el Estado de Maryland”, declaró Lawrence Twele, Director General de la Autoridad de Desarrollo Económico del Condado de Howard. “Lo que vemos actualmente con HMC es un indicador de los tipos de relaciones de colaboración y oportunidades que vendrán con la remodelación. A medida que Port Covington crezca, habrá necesidades de bienes y servicios en todo el estado y algunas de aquí mismo, en el condado de Howard.”
Una clase de ocho trabajadores, todos ellos con barreras para el empleo, fue seleccionada por la Fundición y el Centro de Familias Urbanas para participar en el programa piloto. El programa se desarrolló cuatro días a la semana durante siete semanas y dio lugar a la contratación de los ocho participantes.